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Programa de formação em cinema aumenta os profissionais em África

Programa de formação em cinema aumenta os profissionais em África

Jornal de Angola | 2020-10-18 08:18:02 | Arte & Cultura | 440
África é um continente em ascensão a olhos vistos, existe uma mudança nas oportunidades económicas. De facto, estudos da Nielsen indicam que a economia africana é uma das que mais cresce no mundo, embora existam 226 milhões de jovens, dos 15 aos 24 anos, representando quase 20% da população do continente africano, que não participa de forma activa no seu crescimento.

A ausência activa dos jovens africanos deve-se à falta de competências e aos desafios sociais que resultam numa elevada taxa de desemprego. Porém, a juventude continua a ser a espinha dorsal da sustentabilidade do crescimento económico em África.

Estes mesmos jovens, que representam a futura força de trabalho, admitem que, por um lado, uma especialização em determinada área pode ser uma mais-valia diferenciadora para a execução eficaz do trabalho e, por outro, a formação profissional pode assumir um papel determinante no alavancar de oportunidades de carreira.Coloca-se, pois, a questão: como capacitar os jovens com competência para enfrentar os desafios económicos?

Em resposta a esta pergunta, precisamos considerar que a qualificação dos jovens não é apenas responsabilidade dos governos, é fundamental que o sector privado participe activamente na capacitação dos jovens, através de programas de responsabilidade social, por exemplo.

A formação profissional deve deixar de ser vista como uma actividade extra e como uma perda de tempo para ser cada vez mais encarada como um investimento com retornos bem definidos a curto e médio prazo.

Existem pontos importantes que as empresas têm de considerar ao desenvolver programas de competências para jovens, sendo uma das considerações mais importantes uma abordagem de longo prazo, compreendendo que o desenvolvimento de competências exige tempo e grandes investimentos. Outro aspecto relevante é a identificação das necessidades relevantes para o mercado e para o negócio, pois só assim poderá alcançar valor corporativo compartilhado.

Se uma empresa investe em formação na comunidade onde actua, esta trará benefícios económicos intangíveis pelo factor multiplicador, uma vez que formação significa criação e desenvolvimento de competências e estas, uma vez aprendidas e dominadas, promovem o fluxo de conhecimento entre as indústrias e sectores na medida que as pessoas têm novas oportunidades, criam pequenos negócios ou se mudam para novos empregos, contribuindo assim para a tão necessária diversificação da economia.

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Fonte Jornal de Angola Data 2018-12-27 09:36:50